在漫长而复杂的中国历史长河中，五代十国时期与宋初的军事改革是转折点之一，它们不仅影响了当时的政治格局，也对后世产生了深远的影响。作为“中国历史常识全知道”的一部分，这段历史对于理解中国古代社会结构、政治体系以及文化传承至关重要。
五代十国时期背景
自唐朝末年开始，中央集权制度逐渐瓦解，地方势力崛起，最终形成了以江南为中心的小朝廷林立的情形。这一时期分为两大阶段：前五代指的是梁、陈、周三朝，以及后来的吴、越等小王朝；后十国则是由前者遗留下来的各个割据政权。这种分裂状态导致国家内部矛盾激化，加剧了民族矛盾和阶级斗争，使得整个社会进入了一种动荡不安的状态。
军事改革概述
随着时间推移，每一个小型王朝都意识到了维护自身存在与发展所需进行有效军事建设。在这一过程中，不同政权采取了不同的策略，一些成功，一些失败，但无论如何，这一切都促使了一系列军事改革措施的实施。
首先，在战略布局上，大多数割据政权试图通过扩张边疆来获取资源，以增强自己的实力。这一点体现在如杨吴（即杨广）、朱温（即晋亡后的太祖）等领导人，他们都通过武力征服其他地区来巩固自己的统治基础。例如，朱温篡夺唐室，对外进行了一系列战争，将其统治范围扩展到今日辽宁、大庆及山东等地，而此举也极大地加强了他的力量。
其次，在组织管理方面，也出现了一些创新性的尝试，如设立亲信之子或门生担任将领，并且有时候还会给予他们较大的自治权，以便于更好地适应不同地区的情况。此举虽然在一定程度上提高了效率，但同时也引发了一系列新的问题，比如中央控制能力下降和地方主义抬头的问题。
再次，在技术装备方面，由于经济条件有限，大多数地方势力无法完全拥有一流武器装备，因此他们往往采用一些创新的战术方法，如轻骑兵作战法，即大量使用轻巧灵活的小型部队作战，以此弥补物资不足带来的劣势。这些战术虽非高科技，却因灵活性和机动性而显示出独特效果。
宋初军事变革
随着赵匡胤建立北宋之后，对内保持稳定，对外进行一系列收复失地工作，他提出了几项重要的军事变革：
科甲制: 为了选拔优秀人才并确保士兵忠诚度，赵匡胤实行科甲制，即根据士兵考试成绩分为甲乙丙丁四个等级，其中甲类官职可直接升至文武百官，其余则可以升迁或退役。而这实际上是一种新式的人才选拔机制，与过去基于家族关系或财富选择官员相比具有明显优势。
练习制度: 北宋政府规定每年必须抽调一定数量的人民参与训练，从而建立起一种民众参与训练以防御侵扰的大规模国家防卫系统。
水师建设: 在陆路上的努力并未忽视海洋力量。北宋积极发展水师，为抵御来自海上的威胁做好了准备，同时也促进了沿海城市经济发展。
边疆政策: 对待边疆政策持开放态度，并积极利用商业活动来缓解与邻近民族之间的地缘政治紧张关系，同时通过贸易获得更多资源用于国家建设和防务需求。
科技投入: 北宋政府重视科学技术研究，有许多天文学家、数学家被授予高级职位，还有很多工程学专家被雇佣去修建道路桥梁、高楼城墙以及运河系统，从而提升整体国家实力的同时也有利于国内经济繁荣。
总结来说，无论是在五代十国还是北宋初年的军事改革中，都充满着各种探索与创新。在这个过程中，不同政权面临相同的问题——如何有效应对内忧外患？如何提升战斗力？如何保持稳定的统治秩序？答案虽然千差万别，但是它们共同构成了一个丰富多彩又充满挑战性的时代背景，是我们今天学习“中国历史常识全知道”不可或缺的一部分。
